В інтересах кожної дитини
Ми демонструємо нашу повагу до дітей, молоді, сімей і громад , яким надаємо підтримку, дотримуючись найвищих етичних стандартів у всій нашій діяльності. Це зобов’язання відображається в дотриманні Глобального кодексу поведінки та етики, підході до програмної діяльності, що ґрунтується на участі та підзвітності, а також у нашій відданості принципам прозорості та безперервного вдосконалення.
Ми працюємо відповідно до вимог інституційних донорів і міжнародно визнаних гуманітарних стандартів. Також ми зобов’язуємося застосовувати Основний гуманітарний стандарт з якості та підзвітності (CHS) у всіх напрямах нашої діяльності, щоб люди, яким ми надаємо підтримку, завжди залишалися в центрі нашої роботи.
Наші зобов’язання перед дітьми та громадами
Ми зобов’язуємось:
- Ставитися до всіх дітей, молоді та громад із повагою та гідністю, дослухатися до їхніх поглядів та цінувати їхні прагнення.
- Будувати відносини з дітьми, сім’ями та громадами на засадах довіри, взаємоповаги та співпраці.
- Мінімізувати будь-яку потенційну шкоду, що може виникнути внаслідок нашої діяльності, та постійно зміцнювати наші практики забезпечення захисту й управління ризиками.
- Відкрито інформувати про нашу роль, рішення та результати, а також чесно говорити про труднощі, засвоєні уроки й аспекти роботи, які потребують удосконалення.
- Відкрито ділитись інформацією про підходи та методи, що сприяють позитивним змінам.
- Бути надійним і підзвітним партнером, який користується довірою громад та зацікавлених сторін, з якими ми співпрацюємо.
- Забезпечувати змістовну участь дітей, молоді, сімей і представників громад у наших програмах, надавати їм можливість впливати на прийняття рішень і справедливо користуватися результатами нашої діяльності.
- Розширювати можливості дітей і громад активно долучатись до ухвалення рішень, що впливають на їхнє життя, забезпечуючи безпечну, інклюзивну та змістовну участь.
- Надавати зрозумілу й доступну інформацію про місію та діяльність Terre des hommes, очікувану поведінку та стандарти поведінки.
- Виявляти та усувати прояви нерівності, дискримінації та дисбалансу влади в усіх середовищах, де ми працюємо.
- Постійно підвищувати якість, результативність і вплив нашої роботи через навчання, осмислення досвіду та впровадження інновацій.
Дізнатися більше
Загальноорганізаційні політики
У своїх стратегічних засадах Terre des hommes підтверджує зобов’язання забезпечувати, щоб усі працівники, волонтери, партнери, консультанти та постачальники розуміли Глобальний кодекс поведінки та етики організації, поділяли його принципи й дотримувалися його положень.
Глобальний кодекс поведінки та етики
Глобальний кодекс поведінки та етики встановлює стандарти поведінки для всіх, хто працює в Terre des hommes або діє від імені організації. Кодекс поширюється на всю організацію та відображає нашу місію, цінності й етичні принципи. Він визначає обов’язки працівників та пов’язаних сторін, зокрема волонтерів, партнерів, консультантів і постачальників.
Кодекс окреслює основні політики, стандарти та директиви, якими ми керуємось в роботі, і чіткі засади для ухвалення етичних рішень, підзвітності та професійної поведінки.
Ознайомитись з Глобальним кодексом поведінки та етики.
Механізм убезпечення
Система убезпечення Terre des hommes повністю узгоджена з місією, цінностями, керівними принципами та етичними зобов’язаннями Фонду, закріпленими в Глобальному кодексі поведінки та етики. Її метою є забезпечення захисту, поваги до гідності та добробуту всіх бенефіціарів, членів громад і працівників незалежно від віку.
Керуючись принципом «не нашкодь», ця система закріплює підхід Фонду, що передбачає нульову толерантність до будь-яких форм насильства, експлуатації, домагань і неналежної поведінки, а також сприяє дотриманню визнаних гуманітарних стандартів якості та підзвітності.
Система узбезпечення ґрунтується на трьох ключових складових:
- Політика убезпечення
- Заходи із запобігання порушенням та підвищення обізнаності
- Безпечні механізми повідомлення про порушення та реагування на них
Повідомити про можливе порушення
Кожна особа, пов’язана з Terre des hommes, зобов’язана повідомляти про фактичні чи потенційні порушення наших політик, етичних стандартів чи зобов’язань у сфері убезпечення, а також про підозри щодо таких порушень.
Повідомлення можна подати через спеціальний механізм Фонду: електронною поштою на адресу concern@tdh.org або через онлайн-платформу concern.tdh.org.
Усі повідомлення, незалежно від рівня їхньої серйозності, розглядаються в межах централізованого процесу, який координується штаб-квартирою Фонду в Лозанні. Повідомлення можна подавати анонімно. Їх розглядають із дотриманням принципів конфіденційності, неупередженості, захисту осіб і персональних даних.
Інші політики
Сприяння інклюзії, різноманіттю та гендерній рівності є невід’ємною складовою нашої діяльності. Ми зобов’язуємось протидіяти дискримінації та виключенню, а також усувати дисбаланс влади й впливу як усередині нашої організації, так і в середовищах, де ми працюємо.
